İşe Alım Süreçleri   - Medar Hastaneleri

Medar Gebze | Randevu Sistemi

Bölüm Seçiniz

    Doktor Seçiniz

      Tarih & Saat Seçiniz

        Kişisel Bilgilerinizi Giriniz

        Lütfen İlgili Alanları Doldurunuz

        Lütfen İlgili Alanları Doldurunuz

        Medar Sakarya | Randevu Sistemi

        Bölüm Seçiniz

          Doktor Seçiniz

            Tarih & Saat Seçiniz

              Kişisel Bilgilerinizi Giriniz

              Lütfen İlgili Alanları Doldurunuz

              Lütfen İlgili Alanları Doldurunuz

              Medar Hastaneleri İnsan Kaynakları

              Hemen Başvur

              İşe Alım Süreçleri

              Işe alım sürecinde yeni mezun ya da tecrübeli adaylarımızın uygunluklarının değerlendirilmesinde aşağıdaki mülakat süreçlerinin hepsi ya da bir kısmı uygulanır. Mülakat görüşmeleri insan kaynakları sorumlusu, birim sorumlusu ve psikolog katılımı ile gerçekleşmektedir.

              • Yetkinlik Bazlı Mülakat (Bireysel yeterlilik, yönetimsel yeterlilik, analitik yeterlilik, kişisel yeterlilikler, motivasyon yeterliliği)
              • Genel Yetenek ve meslek bazlı yetenek testleri,

              Mevcut değerlendirmelerdeki amaç adayın kurum ve söz konusu bölüm için uygunluğunun ölçülmesi ve niteliklere uygun bir pozisyona yerleştirilmesidir. Bu değerlendirmeler sonucunda uygun bulunan adaylara iş teklifi yapılır. Mevcut başvurular ailekonak.com internet sitemiz üzerinden yapılabilmektedir.